de-unionization efforts
deunionisointiponnistukset
promoting de-unionization
deunionisoinnin edistäminen
de-unionization drive
deunionisointikampanja
facing de-unionization
deunionisointia kohtaamaan
de-unionization campaign
deunionisointikampanja
de-unionization vote
deunionisointivaali
opposing de-unionization
deunionisointia vastustamaan
de-unionization process
deunionisointiprosessi
successful de-unionization
onnistunut deunionisointi
risk of de-unionization
deunionisoinnin riski
the company actively pursued de-unionization efforts to reduce labor costs.
Yritys toimi aktiivisesti unionien purkamiseen pyrkivinä toiminakin työvoimakustannusten vähentämiseksi.
a wave of de-unionization swept through the manufacturing sector.
Unionien purkamisen aalto levisi valmistusteollisuuden sektoriin.
critics argue that de-unionization weakens worker protections.
Kriittikot väittävät, että unionien purkaminen heikentää työntekijöiden suojelua.
the state's laws facilitated de-unionization campaigns.
Valtion lainsäädäntö helpotti unionien purkamis kampanjoita.
de-unionization can lead to decreased wages and benefits for employees.
Unionien purkaminen voi johtaa työntekijöiden palkkojen ja hyötyjen laskuun.
the union fought against the proposed de-unionization drive.
Unioni vastusti ehdotettua unionien purkamis kampanjaa.
many factors contribute to the trend of de-unionization in the us.
Monet tekijät vaikuttavat unionien purkamisen trendiin Yhdysvalloissa.
the impact of de-unionization on workplace morale was significant.
Unionien purkamisen vaikutus työpaikan moraaliin oli merkittävä.
the legal challenges to the de-unionization process were complex.
Unionien purkamisprosessin oikeudelliset haasteet olivat monimutkaisia.
de-unionization campaigns often involve extensive employee meetings.
Unionien purkamis kampanjoissa on usein mukana laajat työntekijöiden kokoukset.
the long-term consequences of de-unionization remain a subject of debate.
Unionien purkamisen pitkäaikaiset seuraukset ovat vielä keskustelun aiheena.
the goal of de-unionization is often to increase management control.
Unionien purkamisen tavoitteena on usein lisätä johtamisen hallintaa.
de-unionization efforts
deunionisointiponnistukset
promoting de-unionization
deunionisoinnin edistäminen
de-unionization drive
deunionisointikampanja
facing de-unionization
deunionisointia kohtaamaan
de-unionization campaign
deunionisointikampanja
de-unionization vote
deunionisointivaali
opposing de-unionization
deunionisointia vastustamaan
de-unionization process
deunionisointiprosessi
successful de-unionization
onnistunut deunionisointi
risk of de-unionization
deunionisoinnin riski
the company actively pursued de-unionization efforts to reduce labor costs.
Yritys toimi aktiivisesti unionien purkamiseen pyrkivinä toiminakin työvoimakustannusten vähentämiseksi.
a wave of de-unionization swept through the manufacturing sector.
Unionien purkamisen aalto levisi valmistusteollisuuden sektoriin.
critics argue that de-unionization weakens worker protections.
Kriittikot väittävät, että unionien purkaminen heikentää työntekijöiden suojelua.
the state's laws facilitated de-unionization campaigns.
Valtion lainsäädäntö helpotti unionien purkamis kampanjoita.
de-unionization can lead to decreased wages and benefits for employees.
Unionien purkaminen voi johtaa työntekijöiden palkkojen ja hyötyjen laskuun.
the union fought against the proposed de-unionization drive.
Unioni vastusti ehdotettua unionien purkamis kampanjaa.
many factors contribute to the trend of de-unionization in the us.
Monet tekijät vaikuttavat unionien purkamisen trendiin Yhdysvalloissa.
the impact of de-unionization on workplace morale was significant.
Unionien purkamisen vaikutus työpaikan moraaliin oli merkittävä.
the legal challenges to the de-unionization process were complex.
Unionien purkamisprosessin oikeudelliset haasteet olivat monimutkaisia.
de-unionization campaigns often involve extensive employee meetings.
Unionien purkamis kampanjoissa on usein mukana laajat työntekijöiden kokoukset.
the long-term consequences of de-unionization remain a subject of debate.
Unionien purkamisen pitkäaikaiset seuraukset ovat vielä keskustelun aiheena.
the goal of de-unionization is often to increase management control.
Unionien purkamisen tavoitteena on usein lisätä johtamisen hallintaa.
Explore frequently searched vocabulary
Want to learn vocabulary more efficiently? Download the DictoGo app and enjoy more vocabulary memorization and review features!
Download DictoGo Now