non-doers abound
अकर्मी प्रचुर हैं
avoiding non-doers
अकर्मियों से बचना
became non-doers
अकर्मी बन गए
identify non-doers
अकर्मियों की पहचान करें
group of non-doers
अकर्मियों के एक समूह
dealing with non-doers
अकर्मियों के साथ निपटना
are non-doers
अकर्मी हैं
chronic non-doers
क्रॉनिक अकर्मी
the project failed because of a group of non-doers who lacked initiative.
एक ग्रुप अक्रिय प्रतिभागियों के कारण परियोजना विफल रही।
we need to identify and remove non-doers from the team to improve productivity.
हमें उत्पादकता के लिए टीम से अक्रिय प्रतिभागियों की पहचान करने और उन्हें हटाने की आवश्यकता है।
the manager confronted the non-doers about their lack of contribution to the sales targets.
मैनेजर ने बिक्री लक्ष्यों के लिए उनके योगदान की कमी के बारे में अक्रिय प्रतिभागियों से बात की।
it's frustrating to work with non-doers who constantly make excuses for their inaction.
अक्रिय प्रतिभागियों के साथ काम करना अक्सर उनकी अक्रियता के लिए औचित्य के बहाने बनाने के कारण उदास रहता है।
the company implemented a performance review system to weed out non-doers.
कंपनी ने अक्रिय प्रतिभागियों को हटाने के लिए एक प्रदर्शन समीक्षा प्रणाली को लागू किया।
we can't afford to have non-doers holding back the progress of the entire department.
हम पूरे विभाग के प्रगति को रोके रखने वाले अक्रिय प्रतिभागियों के साथ जीवित रह सकते हैं।
the team leader tried to motivate the non-doers, but their attitude remained unchanged.
टीम लीडर ने अक्रिय प्रतिभागियों को प्रेरित करने की कोशिश की, लेकिन उनकी भावना अपरिवर्तित रही।
the survey revealed a significant number of non-doers within the organization.
सर्वेक्षण ने संगठन में एक महत्वपूर्ण संख्या में अक्रिय प्रतिभागियों का खुलासा किया।
we need to create a culture that doesn't tolerate non-doers and rewards proactive employees.
हमें अक्रिय प्रतिभागियों को सहन नहीं करने वाली एक संस्कृति बनाने की आवश्यकता है और प्रायोजक कर्मचारियों को पुरस्कृत करती है।
the consultant suggested addressing the root causes of non-doer behavior within the company.
कॉन्सल्टेंट ने कंपनी में अक्रिय प्रतिभागी व्यवहार के मूल कारणों के समाधान की सुचना दी।
the ceo warned against promoting non-doers to leadership positions.
सीईओ ने अक्रिय प्रतिभागियों को नेतृत्व पदों में नियुक्त करने के खिलाफ चेतावनी दी।
non-doers abound
अकर्मी प्रचुर हैं
avoiding non-doers
अकर्मियों से बचना
became non-doers
अकर्मी बन गए
identify non-doers
अकर्मियों की पहचान करें
group of non-doers
अकर्मियों के एक समूह
dealing with non-doers
अकर्मियों के साथ निपटना
are non-doers
अकर्मी हैं
chronic non-doers
क्रॉनिक अकर्मी
the project failed because of a group of non-doers who lacked initiative.
एक ग्रुप अक्रिय प्रतिभागियों के कारण परियोजना विफल रही।
we need to identify and remove non-doers from the team to improve productivity.
हमें उत्पादकता के लिए टीम से अक्रिय प्रतिभागियों की पहचान करने और उन्हें हटाने की आवश्यकता है।
the manager confronted the non-doers about their lack of contribution to the sales targets.
मैनेजर ने बिक्री लक्ष्यों के लिए उनके योगदान की कमी के बारे में अक्रिय प्रतिभागियों से बात की।
it's frustrating to work with non-doers who constantly make excuses for their inaction.
अक्रिय प्रतिभागियों के साथ काम करना अक्सर उनकी अक्रियता के लिए औचित्य के बहाने बनाने के कारण उदास रहता है।
the company implemented a performance review system to weed out non-doers.
कंपनी ने अक्रिय प्रतिभागियों को हटाने के लिए एक प्रदर्शन समीक्षा प्रणाली को लागू किया।
we can't afford to have non-doers holding back the progress of the entire department.
हम पूरे विभाग के प्रगति को रोके रखने वाले अक्रिय प्रतिभागियों के साथ जीवित रह सकते हैं।
the team leader tried to motivate the non-doers, but their attitude remained unchanged.
टीम लीडर ने अक्रिय प्रतिभागियों को प्रेरित करने की कोशिश की, लेकिन उनकी भावना अपरिवर्तित रही।
the survey revealed a significant number of non-doers within the organization.
सर्वेक्षण ने संगठन में एक महत्वपूर्ण संख्या में अक्रिय प्रतिभागियों का खुलासा किया।
we need to create a culture that doesn't tolerate non-doers and rewards proactive employees.
हमें अक्रिय प्रतिभागियों को सहन नहीं करने वाली एक संस्कृति बनाने की आवश्यकता है और प्रायोजक कर्मचारियों को पुरस्कृत करती है।
the consultant suggested addressing the root causes of non-doer behavior within the company.
कॉन्सल्टेंट ने कंपनी में अक्रिय प्रतिभागी व्यवहार के मूल कारणों के समाधान की सुचना दी।
the ceo warned against promoting non-doers to leadership positions.
सीईओ ने अक्रिय प्रतिभागियों को नेतृत्व पदों में नियुक्त करने के खिलाफ चेतावनी दी।
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