centennials generation
คนรุ่นศตวรรษ
centennials trends
แนวโน้มของคนรุ่นศตวรรษ
centennials values
ค่านิยมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials impact
ผลกระทบของคนรุ่นศตวรรษ
centennials culture
วัฒนธรรมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials lifestyle
วิถีชีวิตของคนรุ่นศตวรรษ
centennials behavior
พฤติกรรมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials challenges
ความท้าทายของคนรุ่นศตวรรษ
centennials preferences
ความชอบของคนรุ่นศตวรรษ
centennials engagement
การมีส่วนร่วมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials are often more tech-savvy than previous generations.
คนรุ่นปีศักศตวรรษมักจะมีความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีมากกว่ารุ่นก่อนหน้า
many centennials value sustainability and social justice.
คนรุ่นปีศศตวรรษจำนวนมากให้ความสำคัญกับความยั่งยืนและความยุติธรรมทางสังคม
centennials tend to prefer experiences over material possessions.
คนรุ่นปีศศตวรรษมักจะชอบประสบการณ์มากกว่าทรัพย์สินทางวัตถุ
education systems are adapting to the needs of centennials.
ระบบการศึกษาปรับตัวให้เข้ากับความต้องการของคนรุ่นปีศศตวรรษ
centennials are known for their strong sense of community.
คนรุ่นปีศศตวรรษเป็นที่รู้จักกันดีในเรื่องความรู้สึกเป็นชุมชนที่เข้มแข็ง
employers are increasingly targeting centennials in their recruitment efforts.
นายจ้างมุ่งเป้าไปที่คนรุ่นปีศศตวรรษมากขึ้นในการพยายามสรรหาบุคลากร
centennials often express their opinions through social media.
คนรุ่นปีศศตวรรษมักจะแสดงความคิดเห็นของพวกเขาผ่านโซเชียลมีเดีย
understanding centennials is crucial for marketing strategies.
การทำความเข้าใจคนรุ่นปีศศตวรรษเป็นสิ่งสำคัญสำหรับกลยุทธ์ทางการตลาด
centennials are shaping the future of work with their innovative ideas.
คนรุ่นปีศศตวรรษกำลังกำหนดอนาคตของการทำงานด้วยแนวคิดที่เป็นนวัตกรรมของพวกเขา
many centennials are passionate about mental health awareness.
คนรุ่นปีศศตวรรษจำนวนมากมีความกระตือรือร้นในเรื่องการตระหนักถึงสุขภาพจิต
centennials generation
คนรุ่นศตวรรษ
centennials trends
แนวโน้มของคนรุ่นศตวรรษ
centennials values
ค่านิยมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials impact
ผลกระทบของคนรุ่นศตวรรษ
centennials culture
วัฒนธรรมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials lifestyle
วิถีชีวิตของคนรุ่นศตวรรษ
centennials behavior
พฤติกรรมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials challenges
ความท้าทายของคนรุ่นศตวรรษ
centennials preferences
ความชอบของคนรุ่นศตวรรษ
centennials engagement
การมีส่วนร่วมของคนรุ่นศตวรรษ
centennials are often more tech-savvy than previous generations.
คนรุ่นปีศักศตวรรษมักจะมีความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีมากกว่ารุ่นก่อนหน้า
many centennials value sustainability and social justice.
คนรุ่นปีศศตวรรษจำนวนมากให้ความสำคัญกับความยั่งยืนและความยุติธรรมทางสังคม
centennials tend to prefer experiences over material possessions.
คนรุ่นปีศศตวรรษมักจะชอบประสบการณ์มากกว่าทรัพย์สินทางวัตถุ
education systems are adapting to the needs of centennials.
ระบบการศึกษาปรับตัวให้เข้ากับความต้องการของคนรุ่นปีศศตวรรษ
centennials are known for their strong sense of community.
คนรุ่นปีศศตวรรษเป็นที่รู้จักกันดีในเรื่องความรู้สึกเป็นชุมชนที่เข้มแข็ง
employers are increasingly targeting centennials in their recruitment efforts.
นายจ้างมุ่งเป้าไปที่คนรุ่นปีศศตวรรษมากขึ้นในการพยายามสรรหาบุคลากร
centennials often express their opinions through social media.
คนรุ่นปีศศตวรรษมักจะแสดงความคิดเห็นของพวกเขาผ่านโซเชียลมีเดีย
understanding centennials is crucial for marketing strategies.
การทำความเข้าใจคนรุ่นปีศศตวรรษเป็นสิ่งสำคัญสำหรับกลยุทธ์ทางการตลาด
centennials are shaping the future of work with their innovative ideas.
คนรุ่นปีศศตวรรษกำลังกำหนดอนาคตของการทำงานด้วยแนวคิดที่เป็นนวัตกรรมของพวกเขา
many centennials are passionate about mental health awareness.
คนรุ่นปีศศตวรรษจำนวนมากมีความกระตือรือร้นในเรื่องการตระหนักถึงสุขภาพจิต
Explore frequently searched vocabulary
Want to learn vocabulary more efficiently? Download the DictoGo app and enjoy more vocabulary memorization and review features!
Download DictoGo Now