hr depts
mga departamento ng HR
it depts
mga departamento ng IT
finance depts
mga departamento ng pananalapi
sales depts
mga departamento ng pagbebenta
marketing depts
mga departamento ng marketing
support depts
mga departamento ng suporta
legal depts
mga departamento ng legal
procurement depts
mga departamento ng pagkuha
admin depts
mga departamento ng administrasyon
research depts
mga departamento ng pananaliksik
different depts often collaborate on major projects.
Madalas nagtutulungan ang iba't ibang departamento sa mga pangunahing proyekto.
each of the depts has its own budget to manage.
Ang bawat departamento ay may sariling badyet na pamahalaan.
the hr depts are crucial for employee relations.
Napakahalaga ng mga departamento ng HR para sa relasyon ng mga empleyado.
depts should communicate regularly to avoid misunderstandings.
Dapat regular na makipag-ugnayan ang mga departamento upang maiwasan ang hindi pagkakaunawaan.
some depts require specialized training for their staff.
Ang ilang departamento ay nangangailangan ng espesyal na pagsasanay para sa kanilang mga kawani.
depts often have different priorities and goals.
Madalas ay may iba't ibang prayoridad at layunin ang mga departamento.
depts must adhere to company policies and procedures.
Dapat sumunod ang mga departamento sa mga patakaran at pamamaraan ng kumpanya.
some depts are more innovative than others.
Ang ilang departamento ay mas makabago kaysa sa iba.
depts play a vital role in the company's success.
Mahalaga ang papel ng mga departamento sa tagumpay ng kumpanya.
hr depts
mga departamento ng HR
it depts
mga departamento ng IT
finance depts
mga departamento ng pananalapi
sales depts
mga departamento ng pagbebenta
marketing depts
mga departamento ng marketing
support depts
mga departamento ng suporta
legal depts
mga departamento ng legal
procurement depts
mga departamento ng pagkuha
admin depts
mga departamento ng administrasyon
research depts
mga departamento ng pananaliksik
different depts often collaborate on major projects.
Madalas nagtutulungan ang iba't ibang departamento sa mga pangunahing proyekto.
each of the depts has its own budget to manage.
Ang bawat departamento ay may sariling badyet na pamahalaan.
the hr depts are crucial for employee relations.
Napakahalaga ng mga departamento ng HR para sa relasyon ng mga empleyado.
depts should communicate regularly to avoid misunderstandings.
Dapat regular na makipag-ugnayan ang mga departamento upang maiwasan ang hindi pagkakaunawaan.
some depts require specialized training for their staff.
Ang ilang departamento ay nangangailangan ng espesyal na pagsasanay para sa kanilang mga kawani.
depts often have different priorities and goals.
Madalas ay may iba't ibang prayoridad at layunin ang mga departamento.
depts must adhere to company policies and procedures.
Dapat sumunod ang mga departamento sa mga patakaran at pamamaraan ng kumpanya.
some depts are more innovative than others.
Ang ilang departamento ay mas makabago kaysa sa iba.
depts play a vital role in the company's success.
Mahalaga ang papel ng mga departamento sa tagumpay ng kumpanya.
Explore frequently searched vocabulary
Want to learn vocabulary more efficiently? Download the DictoGo app and enjoy more vocabulary memorization and review features!
Download DictoGo Now