hr depts
واحد منابع انسانی
it depts
واحد فناوری اطلاعات
finance depts
واحد امور مالی
sales depts
واحد فروش
marketing depts
واحد بازاریابی
support depts
واحد پشتیبانی
legal depts
واحد حقوقی
procurement depts
واحد تدارکات
admin depts
واحد اداری
research depts
واحد تحقیق و توسعه
different depts often collaborate on major projects.
بخشهای مختلف اغلب بر روی پروژههای بزرگ با یکدیگر همکاری میکنند.
each of the depts has its own budget to manage.
هر یک از بخشها مسئولیت مدیریت بودجه خود را دارد.
the hr depts are crucial for employee relations.
بخشهای منابع انسانی برای روابط کارکنان حیاتی هستند.
depts should communicate regularly to avoid misunderstandings.
بخشها باید به طور منظم با یکدیگر ارتباط برقرار کنند تا از سوء تفاهم جلوگیری شود.
some depts require specialized training for their staff.
برخی از بخشها نیاز به آموزش تخصصی برای کارکنان خود دارند.
depts often have different priorities and goals.
بخشها اغلب اولویتها و اهداف متفاوتی دارند.
depts must adhere to company policies and procedures.
بخشها باید به سیاستها و رویههای شرکت پایبند باشند.
some depts are more innovative than others.
برخی از بخشها نسبت به سایرین نوآورتر هستند.
depts play a vital role in the company's success.
بخشها نقش حیاتی در موفقیت شرکت ایفا میکنند.
hr depts
واحد منابع انسانی
it depts
واحد فناوری اطلاعات
finance depts
واحد امور مالی
sales depts
واحد فروش
marketing depts
واحد بازاریابی
support depts
واحد پشتیبانی
legal depts
واحد حقوقی
procurement depts
واحد تدارکات
admin depts
واحد اداری
research depts
واحد تحقیق و توسعه
different depts often collaborate on major projects.
بخشهای مختلف اغلب بر روی پروژههای بزرگ با یکدیگر همکاری میکنند.
each of the depts has its own budget to manage.
هر یک از بخشها مسئولیت مدیریت بودجه خود را دارد.
the hr depts are crucial for employee relations.
بخشهای منابع انسانی برای روابط کارکنان حیاتی هستند.
depts should communicate regularly to avoid misunderstandings.
بخشها باید به طور منظم با یکدیگر ارتباط برقرار کنند تا از سوء تفاهم جلوگیری شود.
some depts require specialized training for their staff.
برخی از بخشها نیاز به آموزش تخصصی برای کارکنان خود دارند.
depts often have different priorities and goals.
بخشها اغلب اولویتها و اهداف متفاوتی دارند.
depts must adhere to company policies and procedures.
بخشها باید به سیاستها و رویههای شرکت پایبند باشند.
some depts are more innovative than others.
برخی از بخشها نسبت به سایرین نوآورتر هستند.
depts play a vital role in the company's success.
بخشها نقش حیاتی در موفقیت شرکت ایفا میکنند.
Explore frequently searched vocabulary
Want to learn vocabulary more efficiently? Download the DictoGo app and enjoy more vocabulary memorization and review features!
Download DictoGo Now