malingerers at work
اجتنابکنندگان در محل کار
malingerers in school
اجتنابکنندگان در مدرسه
malingerers are common
اجتنابکنندگان رایج هستند
malingerers avoid tasks
اجتنابکنندگان وظایف را اجتناب میکنند
malingerers seek sympathy
اجتنابکنندگان به دنبال ترحم هستند
malingerers disrupt teams
اجتنابکنندگان تیمها را مختل میکنند
malingerers fake illness
اجتنابکنندگان بیماری را جعل میکنند
malingerers get caught
اجتنابکنندگان دستگیر میشوند
malingerers face consequences
اجتنابکنندگان با عواقب روبرو میشوند
malingerers harm productivity
اجتنابکنندگان بهرهوری را کاهش میدهند
some employees are known to be malingerers, taking advantage of sick leave.
برخی از کارمندان به عنوان خودداریکنندگان شناخته میشوند و از مرخصی استعلاجی سوء استفاده میکنند.
the manager is tired of dealing with malingerers in the team.
مدیر از کنار آمدن با خودداریکنندگان در تیم خسته شده است.
malingerers can create a negative atmosphere in the workplace.
خودداریکنندگان میتوانند فضایی منفی در محیط کار ایجاد کنند.
it is important to identify malingerers to maintain productivity.
شناسایی خودداریکنندگان برای حفظ بهرهوری مهم است.
some people pretend to be sick, but they are just malingerers.
برخی از افراد وانمود میکنند که بیمار هستند، اما آنها فقط خودداریکنندگان هستند.
malingerers often find ways to avoid their responsibilities.
خودداریکنندگان اغلب راههایی برای اجتناب از مسئولیتهای خود پیدا میکنند.
the company has a strict policy against malingerers.
شرکت یک سیاست سختگیرانه در برابر خودداریکنندگان دارد.
identifying malingerers requires careful observation and evidence.
شناسایی خودداریکنندگان نیاز به مشاهده و شواهد دقیق دارد.
employees who are malingerers can face disciplinary action.
کارمندانی که خودداریکننده هستند ممکن است با اقدامات انضباطی مواجه شوند.
we need to address the issue of malingerers in our organization.
ما باید به موضوع خودداریکنندگان در سازمان خود رسیدگی کنیم.
malingerers at work
اجتنابکنندگان در محل کار
malingerers in school
اجتنابکنندگان در مدرسه
malingerers are common
اجتنابکنندگان رایج هستند
malingerers avoid tasks
اجتنابکنندگان وظایف را اجتناب میکنند
malingerers seek sympathy
اجتنابکنندگان به دنبال ترحم هستند
malingerers disrupt teams
اجتنابکنندگان تیمها را مختل میکنند
malingerers fake illness
اجتنابکنندگان بیماری را جعل میکنند
malingerers get caught
اجتنابکنندگان دستگیر میشوند
malingerers face consequences
اجتنابکنندگان با عواقب روبرو میشوند
malingerers harm productivity
اجتنابکنندگان بهرهوری را کاهش میدهند
some employees are known to be malingerers, taking advantage of sick leave.
برخی از کارمندان به عنوان خودداریکنندگان شناخته میشوند و از مرخصی استعلاجی سوء استفاده میکنند.
the manager is tired of dealing with malingerers in the team.
مدیر از کنار آمدن با خودداریکنندگان در تیم خسته شده است.
malingerers can create a negative atmosphere in the workplace.
خودداریکنندگان میتوانند فضایی منفی در محیط کار ایجاد کنند.
it is important to identify malingerers to maintain productivity.
شناسایی خودداریکنندگان برای حفظ بهرهوری مهم است.
some people pretend to be sick, but they are just malingerers.
برخی از افراد وانمود میکنند که بیمار هستند، اما آنها فقط خودداریکنندگان هستند.
malingerers often find ways to avoid their responsibilities.
خودداریکنندگان اغلب راههایی برای اجتناب از مسئولیتهای خود پیدا میکنند.
the company has a strict policy against malingerers.
شرکت یک سیاست سختگیرانه در برابر خودداریکنندگان دارد.
identifying malingerers requires careful observation and evidence.
شناسایی خودداریکنندگان نیاز به مشاهده و شواهد دقیق دارد.
employees who are malingerers can face disciplinary action.
کارمندانی که خودداریکننده هستند ممکن است با اقدامات انضباطی مواجه شوند.
we need to address the issue of malingerers in our organization.
ما باید به موضوع خودداریکنندگان در سازمان خود رسیدگی کنیم.
لغات پرجستجو را کاوش کنید
میخواهید واژگان را مؤثرتر یاد بگیرید؟ اپلیکیشن DictoGo را دانلود کنید و از امکانات بیشتری برای حفظ و مرور واژگان لذت ببرید!
همین حالا DictoGo را دانلود کنید